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AÜG-Reform: Es bleibt holprig

Piening Personal | 09.10.2018

Das neue Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) ist im Markt angekommen und bietet viel Diskussionsstoff. Bei der Umsetzung werden die Hindernisse erst richtig sichtbar. Wie die Wirtschaft mit Equal Pay und Höchstüberlassungsdauer umgeht, wurde beim jährlichen Round Table der personalwirtschaft von neun Personaldienstleistern berichtet.

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