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Das Anschreiben

Tipps für eine überzeugende Bewerbung

Ein überzeugendes Anschreiben ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Bewerbung. Es ist deine Chance, einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Hier sind einige Tipps, die dir helfen, ein perfektes Anschreiben zu verfassen.

  1. Die richtige Struktur

    Ein gut strukturiertes Anschreiben wirkt professionell. Beginne mit deinen Kontaktdaten und den Kontaktdaten des Unternehmens. Füge das aktuelle Datum hinzu. Verwende eine klare Betreffzeile, die sich auf die ausgeschriebene Stelle bezieht.
     
  2. Persönliche Ansprache

    Vermeide wen möglich allgemeine Floskeln wie „Sehr geehrte Damen und Herren“. Recherchiere den Namen des Ansprechpartners und verwende eine persönliche Anrede. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
     
  3.  Ein gelungener Einstieg

    Mit dem ersten Satz weckst du das Interesse des Lesers. Starte mit einem starken, individuellen Einstieg. Vermeide Standardfloskeln und wecke das Interesse durch eine prägnante Aussage oder eine relevante Erfahrung.
     
  4. Deine Qualifikationen hervorheben

    Gehe konkret auf die Anforderungen der Stelle ein. Zeige, dass du die geforderten Qualifikationen erfüllst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Nutze Beispiele aus deinem Berufsleben, um deine Kompetenzen zu unterstreichen.
     
  5. Motivation und Mehrwert

    Erkläre, warum du genau diese Position und dieses Unternehmen gewählt hast. Zeige, welchen Mehrwert du dem Unternehmen bieten kannst. Das kann durch deine Fähigkeiten, Erfahrungen oder deine Motivation geschehen.
     
  6. Professioneller Abschluss

    Schließe dein Anschreiben mit einer positiven Note ab. Bedanke dich für die Gelegenheit zur Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch aus. Vergiss nicht, deine Unterschrift und Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) zu erwähnen.
    Ein überzeugendes Anschreiben erfordert Zeit und Sorgfalt. Es gibt aber auch immer mehr Jobs, die gar kein Anschreiben benötigen. Wenn du dir unsicher bist, sprich einfach mit dem Kontakt in der Stellenanzeige und lass dich beraten, was benötigt wird.